Las dos propuestas, la primera de Jota Llorente, presidente de Pinardi y la segunda de Chema Blanco fueron puestas sobre la mesa el pasado martes, 13 de septiembre durante la presentación del curso 2016/17 para todas las Plataformas Sociales Pinardi.
A este encuentro acudieron los directores, coordinadores y responsables de áreas de Lumbre-Puerta del Sol, Naranjoven-Fuenlabrada, Valora-Parla, Cabria-Puertollano, Las Naves-Alcalá, Panbendito-Carabanchel, Pinardi-Estrecho, Pinardi-Paseo de Extremadura y Pinardi-Sede. Una oportunidad única para reencontrarse después de las vacaciones, marcar objetivos comunes y compartir experiencias para, entre todos, llevarlos a cabo por y para los destinatarios de Pinardi.
La jornada la comenzó Jota Llorente (Presidente de Pinardi) que, a través de los Buenos Días, dio la bienvenida a todos los asistentes al encuentro. Después llegó el turno de Chema Blanco (Coordinador Inspectorial de Plataformas Salesianas), momento que aprovechó para recordar que el objetivo común que deben perseguir todas las obras Pinardi está apoyado en tres pilares fundamentales: Familia, Vida y Evangelio. Por otro lado, Chema Blanco también presentó a todos los asistentes el Programa de Animación Inspectorial, que incorpora como meta el trabajo conjunto en toda la Inspectoría para conseguir una identidad común.
“Todos somos Pinardi”
Jota Llorente siguió con esta idea de unidad a la hora de hablar de los retos y metas que tiene Pinardi para este curso. El entendimiento mutuo, la buena comunicación y un eje vertebrador fueron valores en los que quiso poner especial acento. Por otra parte, Jota Llorente hizo público el calendario y las propuestas de formación de este curso para que las personas que conforman Pinardi sigan creciendo y formándose con el objetivo de dar respuesta a la necesidades de sus destinatarios. Tras ello, llegó el momento para la celebración eucarística de la mano de Chema Blanco seguida de una comida conjunta antes de dar paso a la sesión de por la tarde.
Una estrategia común para una meta común
En su intervención vespertina, Javier Doval (Coordinador General de Pinardi) expuso las líneas fundamentales del Plan Estratégico, clave para determinar el camino que se quiere seguir desde Pinardi y los retos que ello supone. Asimismo, varios responsables de las distintas áreas de trabajo (empleo, proyectos, socioeducativo, administración, programa REDES y el proyecto Magone de apoyo psicológico) explicaron a los asistentes los retos para este curso que arranca.
Antes de finalizar la jornada, Jota Llorente, al presentar las claves a nivel de comunicación, quiso poner especial acento en la importancia de dar visibilidad a la marca Pinardi, con el fin de conseguir llegar más y mejor a la sociedad que nos rodea y ser actores claves en ella allá donde nos pueda necesitar.